 БОГОТОЛЬСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ БОГОТОЛЬСКИЙ ОКРУЖНОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ РЕШЕНИЕ |
||
|
25.05.2026 |
город Боготол |
№ 7-170 |
|
Об утверждении Положения о трехсторонней Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Боготольского муниципального округа Красноярского края |
||
В соответствии со статьей 35 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Красноярского края от 31.03.2011 № 12-5724 «О социальном партнерстве», Законом Красноярского края от 15.05.2025 № 9-3914 «О территориальной организации местного самоуправления в Красноярском крае», Боготольский окружной Совет депутатов РЕШИЛ:
1.Утвердить Положение о трехсторонней Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Боготольского муниципального округа согласно приложению к настоящему решению.
2. Признать утратившими силу решения Боготольского районного Совета депутатов Красноярского края:
- от 21.08.2014 № 36-243 «О создании территориальной трехсторонней комиссии Боготольского района Красноярского края по регулированию социально-трудовых отношений»;
- от 26.05.2021 № 7-46 «О внесении изменений в решение Боготольского районного Совета депутатов от 21.08.2014 № 36-243 «О создании территориальной трехсторонней комиссии Боготольского района Красноярского края по регулированию социально-трудовых отношений»;
- от 28.11.2023 № 30-297 «О внесении изменений в решение Боготольского районного Совета депутатов от 21.08.2014 № 36-243 «О создании территориальной трехсторонней комиссии Боготольского района Красноярского края по регулированию социально-трудовых отношений»;
- от 15.05.2025 № 45-453 «О внесении изменений в решение Боготольского районного Совета депутатов от 21.08.2014 № 36-243 «О создании территориальной трехсторонней комиссии Боготольского района Красноярского края по регулированию социально-трудовых отношений».
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Боготольского окружного Совета депутатов по законодательству и местному самоуправлению.
4. Решение подлежит официальному опубликованию и размещению на официальном сайте в сети «Интернет».
5. Решение вступает в силу после его официального опубликования.
Исполняющий обязанности
председателя Боготольского
окружного Совета депутатов
В.О. Усков
Глава Боготольского
муниципального округа
А.В. Байков
Приложение
к решению Боготольского
окружного Совета депутатов
от 25.05.2026 № 7-170
ПОЛОЖЕНИЕ О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ БОГОТОЛЬСКОГО ОКРУГА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений Боготольского округа Красноярского края (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом системы социального партнерства, созданным для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров, подготовки проектов и заключения соглашений, а также для организации контроля за их выполнением на равноправной основе по решению сторон социального партнерства.
1.2. В своей деятельности Комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами, законами Красноярского края, нормативными правовыми актами, регулирующими социально-трудовые отношения и настоящим Положением.
1.3. Деятельность Комиссии осуществляется на общественных началах.
2. ПРИНЦИПЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ
2.1. Комиссия формируется из представителей сторон социального партнерства: от Администрации Боготольского муниципального округа, соответствующих профсоюзов (объединений профсоюзов), устав которых предусматривает осуществление деятельности на территории Боготольского округа Красноярского края (далее – округ), окружных объединений работодателей, действующих на территории округа (далее - стороны).
2.2. Комиссия формируется на основе следующих принципов:
равноправие сторон;
уважение и учет интересов сторон;
заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях;
соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
полномочность представителей сторон;
свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;
добровольность принятия сторонами на себя обязательств;
реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами;
обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений;
контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;
ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.
3. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОМИССИИ
3.1. Основными целями Комиссии являются:
проведение согласованной политики в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений;
обеспечение регулирования социально-трудовых отношений;
развитие системы социального партнерства.
3.2. Основными задачами Комиссии являются:
ведение коллективных переговоров и подготовка проекта соглашения между представителями органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей (далее – соглашение);
содействие договорному урегулированию социально-трудовых отношений на уровне округа;
проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой проектов нормативных, правовых актов органов местного самоуправления Боготольского муниципального округа в области социально-трудовых отношений, программ в сфере труда, занятости населения, социального обеспечения;
обеспечение взаимодействия сторон партнерства в области социально-экономического развития территории округа, экологической безопасности, охраны труда и здоровья населения, его социальной защиты;
согласование позиций сторон в формировании и реализации государственной политики в сфере труда и основных направлениях социальной политики;
рассмотрение по инициативе сторон вопросов, возникших в ходе выполнения соглашения.
4. ПОЛНОМОЧИЯ КОМИССИИ
4.1. К полномочиям Комиссии относится:
ведение коллективных переговоров, подготовка и заключение трехстороннего соглашения в округе по регулированию социально-трудовых отношений (далее – трехстороннее соглашение), внесение изменений в действующее соглашение, а также осуществление контроля за его выполнением;
урегулирование разногласий при проведении коллективных переговоров, заключении и реализации трехстороннего соглашения, посредством проведения взаимных консультаций;
обсуждение проектов законов Красноярского края и иных нормативных правовых актов Боготольского муниципального округа Красноярского края в сфере социально-трудовых отношений;
изучение и распространение опыта развития социального партнерства;
содействие развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в округе;
осуществление контроля за выполнением решений комиссии;
4.2. Для выполнения возложенных на нее задач Комиссия вправе:
принимать обязательные для исполнения участниками соглашения решения;
проводить с органами местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края в согласованном с ней порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально-экономической политики;
разрабатывать и вносить в органы местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края предложения о принятии нормативных правовых актов в области социально-трудовых отношений;
согласовать интересы объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории округа при разработке проекта соглашения, реализации указанного соглашения;
осуществлять взаимодействие с отраслевыми и иными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта соглашения, иных соглашений и договоров, регулирующих социально-трудовые отношения, реализации указанных соглашений (договоров);
запрашивать у органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории Боготольского муниципального округа информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений, организации деятельности отраслевых и иных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений;
получать от органов местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края в установленном порядке информацию о социально-экономическом положении в муниципальном округе, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта соглашения, организации контроля за выполнением указанного соглашения, нормативные правовые акты Боготольского муниципального округа Красноярского края, а также проекты нормативных актов в области социально-трудовых отношений;
принимать по согласованию с органами местного самоуправления, объединениями организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории Боготольского муниципального округа участие в проводимых указанными объединениями и органами местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края заседаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально-трудовых отношений;
приглашать для участия в своей деятельности представителей органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории округа, не являющихся членами Комиссии, а также представителей других организаций;
привлекать к работе по урегулированию коллективных трудовых споров руководителей структурных подразделений органов местного самоуправления, представителей объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории округа;
осуществлять контроль за выполнением заключенных соглашений, вносить предложения о привлечении к ответственности лиц, не обеспечивших выполнение мероприятий по их реализации;
направлять запросы и получать необходимую информацию о выполнении соглашения по регулированию социально-трудовых отношений и решений Комиссии.
4.3. Реализация Комиссией определяемых настоящим Положением полномочий не препятствует объединениям организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории округа, представленным в Комиссии, реализовывать свои права в соответствии с федеральными законами, законами Красноярского края.
5.ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ КОМИССИИ
5.1. Комиссия по регулированию социально-трудовых отношений состоит из представителей органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории округа, которые образуют соответствующие стороны (далее –стороны) Комиссии.
Деятельность каждой из сторон и взаимодействие с другими сторонами организует координатор стороны. Координаторы сторон определяются из числа членов комиссии каждой стороной самостоятельно.
5.2. Общий количественный состав членов Комиссии- 15 человек.
5.3. Количество членов Комиссии от каждой из сторон - 5 человек.
5.4. Представительство сторон в составе Комиссии определяется каждой из них самостоятельно в соответствии с уставами соответствующих объединений.
5.5. Представительство органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, устав которых предусматривает осуществление деятельности на территории Боготольского муниципального округа, определяется по согласованию между ними и пропорционально численности работников-членов профессиональных союзов в пределах численности представителей стороны, установленной пунктом 5.3. настоящего Положения.
5.6. Каждое окружное объединение работодателей, устав которых предусматривает осуществление деятельности на территории Боготольского муниципального округа, вправе направить в состав соответствующей стороны Комиссии своего представителя.
Представительство окружного объединения работодателей в составе Комиссии определяется окружными объединениями работодателей по согласованию, пропорционально численности работников, занятых у объединяемых ими работодателей, в пределах численности, установленной пунктом 5.3. настоящего Положения.
5.7. В состав комиссии со стороны органов местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края, по согласованию с Боготольским окружным Советом депутатов, могут быть включены депутаты Боготольского окружного Совета депутатов.
5.8. Утверждение состава Комиссии, а также ротация представителей соответствующих объединений организаций профессиональных союзов, окружных объединений работодателей, производится постановлением Администрации Боготольского муниципального округа на основании решений указанных сторон по их письменному обращению к ответственному секретарю Комиссии с приложением соответствующего решения.
5.9. Координатор стороны, представляющий органы местного самоуправления Боготольского муниципального округа Красноярского края, а также ответственный секретарь комиссии назначается распоряжением Администрации Боготольского муниципального округа.
6.ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ
6.1. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, утверждаемым до начала очередного финансового года. Заседания Комиссии проводятся не реже одного раза в квартал. На заседаниях поочередно председательствуют координаторы от каждой из сторон.
6.2. Координатор каждой из сторон по ее поручению вносит предложения по проектам планов работы Комиссии, повесткам ее заседаний, персональному составу представителей стороны в рабочей группе, информирует Комиссию об изменениях персонального состава стороны, организует совещания представителей стороны в целях уточнения их позиций по вопросам, внесенным на рассмотрение Комиссии.
6.3. Координатор каждой из сторон по ее поручению вправе вносить предложение о проведении внеочередного заседания Комиссии, приглашать для участия в работе Комиссии соответственно представителей органов местного самоуправления, объединений организаций профессиональных союзов и окружных объединений работодателей, осуществляющих деятельность на территории Боготольского муниципального округа, не являющихся членами Комиссии, а также представителей других организаций.
6.4. Организационное и документальное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется структурным подразделением Администрации Боготольского муниципального округа, к компетенции которых относится развитие социального партнерства на территории Боготольского муниципального округа в лице ответственного секретаря Комиссии.
6.5. Ответственный секретарь Комиссии:
не является членом комиссии, не вмешивается в деятельность сторон, не представляет их интересы;
обеспечивает организацию деятельности Комиссии совместно с координаторами сторон.
7. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ КОМИССИЕЙ
7.1. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовали все три стороны.
7.2. Решение считается принятым стороной Комиссии, если за него проголосовало большинство представителей соответствующих сторон.
7.3. Решение Комиссии является обязательным для исполнения сторонами.
7.4. Урегулирование разногласий в ходе коллективных переговоров при заключении и исполнении соглашений производится в соответствии с трудовым законодательством. По неурегулированным вопросам составляется протокол разногласий.
|
Документ |
Дата публикации |
|---|---|
| Текст решения с приложением в формате PDF |
29.05.2026 |